人力资源
     公司坚持"以人为本"的用人理念,在公平、公开、公正的原则下,提供了一个广阔的职业发展空间,并形成了德才兼备、品德优先的选人机制、内部提升、岗位轮换的用人机制和竞争上岗、优胜劣汰的竞争机制。 

     做事先做人,勇于承担责任、甘于奉献、诚信自律是公司注重的做人品质。锐意创新、追求卓越、团队协作是公司要求的做事风格。聚集和培养业内高素质的人才,致力于奉献社会和个人价值实现是公司不懈的追求。人才与企业长期性的、共同发展的人事政策,为增强员工的归属感,企业引入独有的家园文化,将每位员工当成企业大家庭中的一员,增强企业的凝聚力。
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